De diversiteit van wijkbewoners maakt mijn stage leuk en afwisselend
Voor stagiairs is een stage vaak de eerste kennismaking met een bedrijf of organisatie. Zo ook voor onze stagiair Yannes 3e jaars student Social Work bij Inholland Haarlem. Yannes loopt stage bij team Participatie in Zaandam. Wij stelden hem een aantal vragen tijdens de dag van de stagiair. Lees je mee?
๐๐๐๐ซ๐จ๐ฆ ๐ก๐๐ ๐ฃ๐ ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐๐๐ณ๐ ๐จ๐ฉ๐ฅ๐๐ข๐๐ข๐ง๐ ๐ ๐๐ค๐จ๐ณ๐๐ง?
"Ik werk graag met mensen en vind het leuk om te onderzoeken waar hun krachten liggen zodat we samen een doel kunnen opzetten en daarnaartoe kunnen werken. Het feit dat mensen naar je toe komen, en dus hulp zoeken, is vaak een grote stap. Het geeft mij een goed gevoel dat ik ondersteuning kan bieden op het gebied van zelfredzaamheid."
๐๐๐๐ซ๐จ๐ฆ ๐ก๐๐ ๐ฃ๐ ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐๐๐ง ๐ฌ๐ญ๐๐ ๐ ๐๐ข๐ฃ ๐๐๐๐ ๐ ๐๐ค๐จ๐ณ๐๐ง?
"Via een vriend van mij, die bij DOCK werkt, kwam ik in aanraking met de organisatie. DOCK sprak mij meteen aan. De vrijheid die je krijgt om taken op eigen inzicht en prioriteit in te delen, zonder dat daar druk op wordt gelegd werkt voor mij. Je bent je eigen agenda en krijgt alle ruimte om je te ontpoppen als professional."
๐๐๐ญ ๐ฆ๐๐๐ค๐ญ ๐๐๐ณ๐ ๐ฌ๐ญ๐๐ ๐ ๐ญ๐จ๐ญ ๐๐๐ง ๐ฅ๐๐ฎ๐ค๐ ๐ฌ๐ญ๐๐ ๐?
"De wijkbewoners waar ik mee te maken heb zijn heel divers. Ik kom van alles tegen in praktijk, er is niet 1 specifieke doelgroep. Daar komt bij dat je dus ook op verschillende manieren benadert wordt. Dat maakt het leuk en afwisselend. Als ik moet kiezen wat ik het leukste vind dan kies ik voor: dicht bij de wijkbewoner staan. Ik wil weten en voelen waar ik het voor doe."
Vooraf had ik het niet kunnen bedenken maar ik vind het oprecht leuk met alle collegaโs in mijn team. Iedereen is aardig en behulpzaam."
๐๐๐ญ ๐ก๐จ๐จ๐ฉ ๐ฃ๐ ๐ญ๐ ๐๐๐ซ๐๐ข๐ค๐๐ง?
"Ik hoop veel kennis op te doen. Voor mij is het prettig dat ik 4 dagen per week bij een professionele organisatie stage loop. Je doet niet alleen veel ervaring op maar maakt ook echt onderdeel uit van het team en proeft de sfeer. Eigenlijk voel ik me geen stagiair, maar een volwaardige medewerker. Dit komt mede door de collega's, zij geven mij de vrijheid en ruimte.
Door ons werk hoop ik dat wijkbewoners de juiste stap naar arbeid zetten. Ik kom veel mensen tegen die stil staan. De uitdaging is: voor iedereen een plek vinden naar eigen vermogen, zodat ze onder de mensen zijn en zich onderdeel van de maatschappij voelen."
๐๐จ๐ ๐ก๐จ๐จ๐ฉ ๐ฃ๐ข๐ฃ ๐ก๐๐ญ ๐ฏ๐๐ซ๐ฌ๐๐ก๐ข๐ฅ ๐ญ๐ ๐ฆ๐๐ค๐๐ง ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐๐ ๐ฐ๐ข๐ฃ๐ค/๐๐๐ฐ๐จ๐ง๐๐ซ๐ฌ ๐ฏ๐๐ง๐ฎ๐ข๐ญ ๐ฃ๐จ๐ฎ๐ฐ ๐ซ๐จ๐ฅ?
"Iedereen heeft zijn of haar eigen benadering naar mensen toe. De benadering die ik toepas is; open, enthousiast en eerlijk. Ik hoop dat ik wijkbewoners daarmee kan enthousiasmeren zodat zij zin hebben om met mij in gesprek te gaan. Dat het niet als een verplichting voelt maar dat ze denken: Leuk! Zo kan het ook."
๐๐ข๐ฅ ๐ฃ๐ข๐ฃ ๐ง๐๐ญ ๐๐ฅ๐ฌ ๐๐๐ง๐ง๐๐ฌ ๐จ๐จ๐ค ๐ฌ๐ญ๐๐ ๐ ๐ฅ๐จ๐ฉ๐๐ง ๐๐ข๐ฃ ๐๐๐๐ ๐ฏ๐จ๐จ๐ซ ๐ก๐๐ญ ๐๐จ๐๐ข๐๐๐ฅ ๐๐ข๐ฃ๐ค๐ญ๐๐๐ฆ?
Kijk snel welke vacature er open staan op www.werkenbijdock.nl/stages
Meer informatie? Stuur een mailtje naar stagezaanstad@dock.nl